Академия управления при Президенте Республики Беларусь
ОСНОВНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ
НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОЙ
РАБОТЫ И ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
АКАДЕМИИ УПРАВЛЕНИЯ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ
РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
В 2011 ГОДУ
Минск 2012
СОДЕРЖАНИЕ
| Перечень обозначений и сокращений | 4 | |
| Введение | 5 | |
| 1 Выполнение прогнозных показателей Плана научной работы и инновационной деятельности Академии управления в 2011 году | 9 | |
| 2 Важнейшие научные результаты, полученные в Академии управления в 2011 году | 13 | |
| 2.1 Государственная программа научных исследований «Гуманитарные науки как фактор развития белорусского общества и государственной идеологии» (ГПНИ «История, культура, общество, государство») | 13 | |
| 2.2 Государственная программа научных исследований «Научные основы и инструментальные средства информационных и космических технологий» (ГПНИ «Информатика и космос») | 25 | |
| 2.3 Национальная программа ускоренного развития услуг в сфере информационно-коммуникационных технологий на 2011-2015 годы. Подпрограмма «Электронное обучение и развитие человеческого капитала» | 23 | |
| 2.4 Государственная программа инновационного развития Республики Беларусь на 2011–2015 годы | 28 | |
| 2.5 Исследования по грантам Белорусского республиканского фонда фундаментальных исследований | 29 | |
| 2.6 Отдельные инновационные проекты, проекты | 34 | |
| 2.7 Единое научное направление Академии управления «Теория и практика государственного управления, реформирования экономики и непрерывной профессиональной подготовки руководящих кадров» | 36 | |
| 3 Научно-исследовательская работа студентов | 53 | |
| 4 Результативность научно-исследовательской деятельности | 58 | |
| 4.1 Использование результатов научно-исследовательских работ | 58 | |
| 4.2 Издательская деятельность | 61 | |
| 4.3 Конференции, семинары | 63 | |
| 5 Развитие кадрового потенциала Академии управления | 64 | |
| 6 Международное сотрудничество | 67 | |
| Заключение | 70 | |
| Приложение А. Список публикаций сотрудников Академии управления в 2011 году | 72 | |
РЕЗЮМЕ
В 2011 году в Академии управления проводились научные исследования и разработки по приоритетным направлениям фундаментальных и прикладных научных исследований, утвержденными Правительством Республики Беларусь (Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 19 апреля 2010 г. № 585), а также Единому научному направлению Академии управления «Теория и практика государственного управления, реформирования экономики и непрерывной профессиональной подготовки руководящих кадров». В отчетном году выполнялось 48 НИР и инновационных проектов, в том числе 21 без дополнительного финансирования.
В настоящем отчете приведены справочно-аналитические материалы, характеризующие основные итоги и некоторые важнейшие результаты научно-исследовательской работы и инновационной деятельности Академии управления в 2011 году.
Отчет подготовлен отделом планирования, организации научной работы и инновационной деятельности на основании данных, представленных структурными подразделениями Академии управления.
Перечень обозначений и сокращений
В настоящем отчете применяются следующие обозначения и сокращения:
АСИО НОК – Автоматизированная система информационного обеспечения непрерывного профессионального образования руководящих кадров и специалистов органов государственного управления и иных государственных организаций.
БД – База данных.
БРФФИ – Белорусский республиканский фонд фундаментальных исследований.
ГПНИ – Государственная программа научных исследований.
ИГС – Институт государственной службы Академии управления при Президенте Республики Беларусь.
ИУК – Институт управленческих кадров Академии управления при Президенте Республики Беларусь.
НИИ ТПГУ – Научно-исследовательский институт теории и практики государственного управления Академии управления при Президенте Республики Беларусь.
НИОК(Т)Р – Научно-исследовательские, опытно-конструкторские (опытно-технологические) работы.
НИР – Научно-исследовательская работа.
НИРС Научно-исследовательская работа студентов.
ПДС – Постоянно действующий семинар руководящих работников республиканских и местных государственных органов с участием Главы государства.
УМК – Учебно-методический комплекс.
УЦСМ – Учебный центр ситуационного моделирования.
ЦИТ – Центр информационных технологий.
ЭОР – Электронный образовательный ресурс.
ВВЕДЕНИЕ
Научно-исследовательская работа и инновационная деятельность Академии управления в отчетном году осуществлялись в соответствии с «Планом научно-исследовательских и инновационных работ Академии управления при Президенте Республики Беларусь на 2011 год», одобренным Советом Академии управления (протокол № 4 от 24.12.2009) (далее – План).
В 2011 году научные исследования и разработки в Академии управления при Президенте Республики Беларусь (далее – Академии управления) проводились по следующим направлениям:
Повышение эффективности системы государственного управления в условиях преодоления последствий мирового финансово-экономического кризиса и ускорения процесса инновационного развития, включающее:
– проведение научных исследований по проблемам совершенствования государственного и хозяйственного управления, правового обеспечения социально-экономических преобразований, государственной кадровой политики, организации государственной службы, системы работы с руководящими кадрами, совершенствования политики в области идеологии;
– изучение вопросов устойчивого инновационного развития социально-ориентированной экономики государства;
– исследование государственного управления в условиях инновационного развития.
Информационно-аналитическое и научно-методическое обеспечение образовательного процесса подготовки руководящих кадров, в том числе:
– исследование и разработка теоретических основ и методологии обучения кадров в сфере управления для государственного строительства в условиях инновационного развития;
– разработка и использование в образовательном процессе современных образовательных технологий;
– разработка и внедрение автоматизированных систем обеспечения деятельности руководящих кадров и идеологических работников, поддержки самообразования кадров в сфере управления;
– научно-методическое сопровождение постоянно действующего семинара руководящих работников республиканских и местных органов государственного управления.
Основные научные результаты, полученные в 2011 г.
Государственная программа научных исследований «Гуманитарные науки как фактор развития белорусского общества и государственной идеологии» (ГПНИ «История, культура, общество, государство»):
– определено современное состояние белорусской экономики через анализ платежного и межотраслевого балансов;
– раскрыты особенности взаимодействия государственного регулирования и макроэкономической политики;
– разработан комплекс рекомендаций для проведения органами государственного управления структурной политики с целью построения организационно-экономического механизма расширенного воспроизводства экономики инновационного типа;
– исследованы основные источники формирования трудовых ресурсов страны. Обоснована необходимость дополнительных мер демографической политики по стимулированию рождаемости и оптимизации миграционных потоков;
– проведен анализ структурных изменений населения по возрасту, занятости и дана оценка качества трудовых ресурсов Республики Беларусь;
– разработана методика описания старобелорусской и современной юридической лексики;
– сформирована база фактического материала, составлена основная часть реестра "Лацінска-руска-беларускага слоўніка юрыдычных тэрмінаў і афарызмаў";
– определены цель, задачи и принципы развития правовой системы Республики Беларусь, а также роль личности, общества и государства в формировании и реализации государственной правовой политики;
– разработаны и обоснованы меры по совершенствованию системы законодательства как базового элемента правовой системы, определены приоритетные направления в развитии отдельных элементов национальной правовой системы;
– подготовлен проект Концепции развития правовой системы Республики Беларусь на 2012–2015 годы и дано его научное обоснование;
– разработана теоретическая модель госслужбы в условиях либерализации и модернизации экономических отношений, включающая:
– теоретические предложения по закреплению на законодательном уровне принципа единства госслужбы, выводы об исключении из категории госслужащих лиц, занимающих выборные, политические должности и рекомендации об утверждении исчерпывающего перечня госорганов, занятие государственных должностей в которых, относится к госслужбе;
– структуру проекта Кодекса Республики Беларусь о госслужбе;
– проект Модельного кодекса поведения госслужащих Республики Беларусь;
– предложения по совершенствованию национального законодательства, в частности, внесение изменений и дополнений в Закон Республики Беларусь «О государственной службе в Республике Беларусь»;
Государственная программа научных исследований «Научные основы и инструментальные средства информационных и космических технологий» (ГПНИ «Информатика и космос»):
разработана концепция взаимодействия центров ситуационного моделирования с государственными информационными ресурсами.
Национальная программа ускоренного развития услуг в сфере информационно-коммуникационных технологий на 2011-2015 годы. Подпрограмма «Электронное обучение и развитие человеческого капитала»:
– разработана концепция создания ЕР ИОС НОКСУ на базе портальных технологий с позиции поставленных в НИР задач;
– разработаны требования к созданию электронных образовательных ресурсов;
- подготовлен проект дополнительного технического задания на модернизацию АИС “Резерв”, включающего обновленные требования к защите информации, функциям, выполняемым системой, видам обеспечения;
- оптимизированы алгоритмы поиска информации в электронной базе данных АИС «Резерв» (разработано соответствующее программное обеспечение).
Отдельные инновационные проекты, проекты:
– на основе анализа современного состояния инновационной сферы Республики Беларусь с выделением «болевых» точек для запуска государственно-частного партнерства и анализа состояния финансового рынка в республике в сегменте ценных бумаг, включая IPO, предложен механизм запуска государственно-частного партнерства;
– сформулированы мероприятия (по направлениям, по объектам и субъектам исполнения, по срокам), реализация которых в комплексе должна обеспечить запуск реальных механизмов государственно-частного партнерства в инновационной сфере.
В 2011 году сотрудниками, аспирантами и соискателями Академии управления опубликовано: монографий (глав в монографиях) – 17; учебников, учебных, учебно-методических пособий, курсов лекций и др. – 84 (в т.ч. с грифом Министерства образования – 14); статей – 475 (в т.ч. в зарубежных изданиях – 47, в отечественных изданиях, рекомендуемых ВАК к публикации научных исследований, – 171); тезисов докладов на международных конференциях – 443 (из них за рубежом – 66), тезисов докладов на республиканских конференциях – 154.
В 2011 г. Академией управления организован ряд крупных научных мероприятий:
– Международная научно-методическая конференция «Здоровый образ жизни – основа профессионального и творческого долголетия»;
– VII Международная научно-практическая конференция «Государственное регулирование экономики и повышение эффективности деятельности субъектов хозяйствования»;
– VIII международная научно-практическая конференция «Управление информационными ресурсами»;
– XV Республиканская научно-практическая конференция молодых ученых, аспирантов и студентов «Теоретико-методологические и прикладные аспекты государственного управления»;
– Республиканская научно-практическая конференция «Повышение эффективности государственного управления в условиях инновационного развития»;
– Международная научно-практическая конференция «Беларусь: история и современность»;
– ряд Интернет-конференций, телемостов и других научно-технических мероприятий.
В 2011 г. аспирантами, соискателями и лицами, ранее закончившими аспирантуру, защищено 5 диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук. Успешно защитила диссертацию на соискание доктора экономических наук Мыцких Н.П. – зав. кафедрой управления региональными системами АПК.
1 Выполнение прогнозных показателей плана научной работы и инновационной деятельности Академии управления в 2011 году
В 2011 г. в Академии управления выполнялось 48 НИОК(Т)Р и инновационных проектов, в том числе: 1 задание, направленное на научно-техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Беларусь; 16 заданий в рамках государственных программ научных исследований, 6 грантов БРФФИ, 2 отдельных инновационных проекта, 2 отдельных проектов, 21 работа в рамках Единого научного направления Академии управления.
Сведения о научных проектах, выполненных в 2011 году, представлены в таблице 1. на рисунке 1 представлены данные о количестве выполняемых в 2008-2011 гг.
Таблица 1 – Сведения о научных проектах, выполненных в Академии управления в 2011 году
| Наименование | Кол-во НИР |
| Государственная программа инновационного развития Республики Беларусь на 2011–2015 годы | 1 |
| Государственная программа научных исследований «Гуманитарные науки как фактор развития белорусского общества и государственной идеологии» (ГПНИ «История, культура, общество, государство») | 12 |
| Государственная программа научных исследований «Научные основы и инструментальные средства информационных и космических технологий» (ГПНИ «Информатика и космос») | 1 |
| Национальная программа ускоренного развития услуг в сфере информационно-коммуникационных технологий на 2011-2015 годы. Подпрограммы «Электронное обучение и развитие человеческого капитала» | 2 |
| Гранты БРФФИ | 6 |
| Отдельные инновационные проекты, проекты | 4 |
| Работы, направленные на научно-техническое обеспечение деятельности Администрации Президента Республики Беларусь | 1 |
| Единое научное направление Академии управления «Теория и практика государственного управления, реформирования экономики и непрерывной профессиональной подготовки руководящих кадров» | 21 |
| ИТОГО | 48 |
В 2011 году научно-исследовательской работой и инновационной деятельностью в Академии управления занимались НИИ ТПГУ, кафедры ИГС и ИУК, ЦИТ.
Распределение научно-исследовательских работ и инновационных проектов по подразделениям Академии управления в 2011 году представлено в таблице 2 и на рисунке 2.
Рисунок 1 – Количество НИОК(Т)Р в Академии управления в 2008-2011 гг.
Таблица 2 – Распределение научно-исследовательских работ и инновационных проектов по подразделениям Академии управления в 2011 году
| Руководитель подразделения | Наименование подразделения | Количество тем | |
| финансируемых | без финансирования | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 |
| Научно-исследовательский институт теории и практики государственного управления | |||
| Ганчарик Л.П. зам. директора | Научно-исследовательский институт теории и практики государственного управления | 10 (1 совместно с ЦИТ) | - |
| Итого | 10 | - | |
| Институт государственной службы | |||
| Яковчук В.И. | Кафедра теории и практики государственного управления | 1 | 2 |
| Дубинко Н.А. | Кафедра психологии управления | - | 1 |
| Лапина С.В. | Кафедра государственного управления социальной сферой и белорусоведения | 2 | 1 |
| Чуешов В.И. | Кафедра философских наук и идеологической работы | 2 | 1 |
| Кизима С.А. | Кафедра международных отношений | - | 1 |
| Петрович М.В. | Кафедра государственного управления экономическими системами | 2 | 1 |
Продолжение таблицы 2
| 1 | 2 | 3 | 4 |
| Храмченков А.Г. | Кафедра иностранных языков | - | 1 |
| Шумилин А.Г. | Кафедра государственного строительства | 1 | 1 |
| Мыцких Н.П. | Кафедра управления региональными системами АПК | - | 1 |
| Итого | 8 | 10 | |
| Институт управленческих кадров | |||
| Апанасевич С.В. | Кафедра гражданского и хозяйственного права | - | 1 |
| Лещева Л.М. | Кафедра иностранных языков | - | 1 |
| Лосева И.И. | Кафедра физической культуры | - | 1 |
| Шемаров А.И. | Кафедра управления информационными ресурсами | 1 | 1 |
| Новыш Б.В. | Кафедра экономико-математических методов управления | - | 1 |
| Новикова И.В. | Кафедра экономической теории | 3 | 1 |
| Русак Е.С. | Кафедра экономики предприятий | 3 | 1 |
| Чудаков М.Ф. | Кафедра конституционного и международного права | - | 1 |
| Юрашевич Н.М. | Кафедра теории и истории государства и права | - | 1 |
| Семашко Е.В. | Кафедра административного права | - | 1 |
| Итого | 7 | 10 | |
| Центры, подразделения | |||
| Солдатова О.Н. | Учебно-методическое управление | 1 | - |
| Чернявский Ю.А. | Центр информационных технологий | 1 | 1 |
| Итого | 2 | 1 | |
| ВСЕГО | 27 | 21 | |
Рисунок 2 – Распределение НИР между подразделениями Академии управления
Наибольший объём работ в 2011 году выполнили:
- НИИ ТПГУ – 10 НИР (зам. директора – Ганчарик Л.П.);
- кафедра экономической теории – 4 НИР (заведующий кафедрой – Новикова И.В.);
- Кафедра экономики предприятий: 2011 г. – 4 (заведующий кафедрой – Русак Е.С.).
2 Важнейшие научные результаты, полученные в Академии управления в 2011 году
2.1 Государственная программа научных исследований «Гуманитарные науки как фактор развития белорусского общества и государственной идеологии» (ГПНИ «История, культура, общество, государство»)
НИР «Исторические и идеологические основы формирования белорусской государственности».
Актуальность исследования обусловлена появлением в конце XX века на международной арене суверенного молодого белорусского государства, в связи с чем встала необходимость поиска его корней, цивилизационной идентичности, формирование перечня исторически сформированных традиций в государственном строительстве и управлении. Актуальность решаемой задачи обуславливает научную новизну предлагаемой НИР. Тема НИР является комплексной, она позволяет сконцентрировать интеллектуальные и материальные ресурсы на значимом научном направлении, использующем междисциплинарный подход, сочетающий исследования в сферах социально-гуманиратных наук – истории, идеологии, религиоведения, политологии, социологии истории и т.д.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- сформирована база фактического материала для ряда разделов пособия; проведена оценка религиозного фактора в становлении государственности и формировании его идеологической основы; написан рабочий вариант введения, рабочие варианты первого раздела пособия, проведен анализ ряда исторических идейных форм обоснования первых форм государственности на территории современной Беларуси.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость: реализация результатов НИР в учебном процессе вузов Республики Беларусь.
Исполнитель – кафедра государственного управления социальной сферой и белорусоведения. Научный руководитель - кандидат исторических наук, доцент Цобкало А.А.
НИР «Разработать теоретико-методологические основы интеграции Республики Беларусь в геоэкономику на основе трансформации механизма государственного регулирования формирования и функционирования инновационной экономики» (История, культура, общество, государство 2.1.04).
Актуальность исследования обусловлена необходимостью совершенствования механизмов государственного регулирования экономической сферы в период формирования геоэкономики.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
На основе использования системной методологии:
- проанализирован процесс глобализации мировой экономики, понимаемой как совокупность национальных хозяйств, связанных друг с другом системой международного разделения труда, экономических и политических отношений, создание единой мировой сетевой рыночной экономики (геоэкономики) и её инфраструктуры, разрушение национального суверенитета государств, являвшихся главными действующими лицами международных отношений на протяжении многих веков;
- рассмотрена эволюция государственного регулирования в региональных системах на примере Германии;
- выявлено, что для развития промышленного потенциала нашей страны необходима разработка общегосударственной программы создания и поддержки национальных ТНК по примеру государственных программ поддержки национального бизнеса зарубежных стран;
- определено современное состояние белорусской экономики через анализ платежного и межотраслевого балансов;
- раскрыты особенности взаимодействия государственного регулирования и макроэкономической политики.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость: будут разработаны рекомендации и предложения по совершенствованию системы государственного регулирования, позволяющие предприятиям республики участвовать в процессе формирования геоэкономики
Исполнитель – кафедра экономической теории. Научный руководитель доктор экономических наук, профессор Новикова И.В.
НИР «Построение организационно-экономического механизма расширенного воспроизводства экономики инновационного типа» (История, культура, общество, государство 2.2.01).
Актуальность исследования. Новизна НИР заключается в построении организационно-экономического механизма расширенного воспроизводства в трансформационной экономике, что обусловлено необходимостью принятия ряда решений в условиях нестабильности, непредсказуемости и невозможности осуществления точных долгосрочных прогнозов.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- исследованы теоретические основы организационно-экономического механизма расширенного воспроизводства экономики инновационного типа в Республике Беларусь;
- выявлены: проблемы воспроизводства основного и оборотного капитала в промышленности, проблемы воспроизводства трудовых ресурсов; проблемы развития и финансирования предпринимательства;
- определен преобладающий тип воспроизводства капитала в промышленности, особенности и диспропорции воспроизводственного процесса на макро- и мезоуровнях;
- разработан комплекс рекомендаций для проведения органами государственного управления структурной политики с целью построения организационно-экономического механизма расширенного воспроизводства экономики инновационного типа.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость: результаты, полученные в ходе реализации НИР, могут использоваться для подготовки предложений в органы государственного управления по вопросам воспроизводства трудовых ресурсов; развития и финансирования предпринимательства.
Исполнитель – кафедра экономики предприятий. Научный руководитель доктор экономических наук, профессор Пелих С.А.
НИР «Совершенствование организационно-экономического механизма, обеспечивающего ускорение процесса инновационного развития предприятий» (История, культура, общество, государство 2.2.02).
Актуальность исследования определяется тем, что ускорение процесса инновационного развития субъектов хозяйствования невозможно без разработки и использования соответствующего организационно–экономического механизма.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- изучен зарубежный и отечественный опыт управления инновационным развитием предприятий;
- определены основы формирования инновационной инфраструктуры в Республике Беларусь;
- исследована открытая модель инноваций в системе мировых экономических отношений;
- уточнен понятийный аппарат в области управления инновационным развитием организации с учетом современного состояния развития экономики.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов заключается в их использовании в учебном процессе при обучении слушателей подготовки, переподготовки и повышения квалификации, магистрантов всех специальностей, при становлении национальной инновационной системы, при развитии инновационной инфраструктуры (центры поддержки предпринимательства, инкубаторы малого предпринимательства, инновационные центры, центры трансфера технологий, научно-технологические парки, малые внедренческие предприятия, Парк высоких технологий, Белорусский инновационный фонд, Белорусский республиканский фонд фундаментальных исследований, Фонд информатизации Республики Беларусь).
Исполнитель – кафедра государственного строительства. Научный руководитель - кандидат экономических наук, доцент Шумилин А.Г.
НИР «Разработка механизмов формирования и оценки конкурентоспособности ассортиментной политики белорусских товаропроизводителей» (История, культура, общество, государство 2.2.04).
Актуальность исследования. Соответствие производственно-коммерческой деятельности предприятия рыночному спросу, способность мобильно реагировать на любые колебания спроса через изменения в структуре и плане производства обеспечивает устойчиво высокие результаты работы товаропроизводителей и продавцов. Отсюда стабильное и устойчивое получение прибыли, длительность и эффективность функционирования предприятия определяется адекватностью его ассортиментной политики и плана производства требованиям потребителей. Для того, чтобы ассортиментная политика была адекватна изменяющейся рыночной конъюнктуре, требованиям потребителей, необходимо определить сущность, составляющие элементы ассортиментной политики предприятия, выявить принципы, цели и необходимые условия ее эффективного функционирования.
Принятие взвешенных и обоснованных решений по ассортиментной политике промышленного предприятия предполагает выбор приоритетных отраслей для инвестирования, и, следовательно, организацию производства товарных групп, выпускаемых отраслью, определенной субъектом хозяйствования как наиболее перспективной и соответствующей целям и возможностям предприятия. Для этого актуальной становится задача разработки методического подхода к выбору приоритетных отраслей для инвестирования, основанного на выявлении степени влияния наиболее значимых факторов отрасли, определяющих финансово–экономические результаты ее деятельности.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- проведен анализ тенденций развития отраслей промышленности Республики Беларусь на основе статистических показателей ее функционирования за 2002-2010 годы;
- определены цели, задачи, принципы и условия реализации результатов ассортиментной политики промышленного предприятия;
- изучена целевая модель формирования и реализации ассортиментной политики;
- определена методика обоснования выбора приоритетных для инвестирования отраслей промышленности.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов состоит в разработке и усовершенствовании теоретического, методического и методологического инструментария для определения составляющих элементов ассортиментной политики, выбора приоритетных отраслей для инвестирования.
Практическая значимость заключается в повышении обоснованности принимаемых управленческих решений отечественными промышленными предприятиями по выбору приоритетных отраслей для инвестирования, по формированию и реализации ассортиментной политики.
Экономический эффект будет состоять в росте объемов продаж и прибыли от реализации продукции предприятий промышленности благодаря обоснованной и учитывающей требования рынка ассортиментной политике, гибко реагирующей на изменения конъюнктуры в отрасли.
Социальный эффект будет связан с ростом удовлетворенности потребителей представленными товарами предприятий.
Результаты выполнения задания использованы для совершенствования учебного процесса в Академии управления. Методологические основы управления ассортиментной политикой промышленного предприятия, включающие принципы, цели, задачи и условия ее формирования; анализ структурных изменений и выявление тенденций в показателях работы отечественных промышленных предприятий на основе данных государственной статистической отчетности; «целевая» модель формирования и реализации ассортиментной политики; методика обоснования выбора отраслей промышленности, приоритетных для инвестирования товаропроизводителями; рекомендации по проведению ABC-анализа и XYZ-анализа товарных групп ассортимента предприятия; анализ применения матриц портфельного анализа и моделей стратегического выбора для выработки и принятия решений по товарному ассортименту промышленных предприятий на основе зарубежного опыта используются в учебном процессе при преподавании дисциплин: «Управление организацией», «Управление современной организацией».
Исполнитель – кафедра государственного управления экономическими системами. Научный руководитель – доктор экономических наук, профессор Петрович М.В.
НИР «Государственные механизмы повышения конкурентоспособности и использования трудовых ресурсов Республики Беларусь».
Актуальность исследования. Во второй половине прошлого, начале нынешнего века большинство развитых стран столкнулось с проблемой резкого снижения рождаемости. Это привело к падению роста численности населения, а в некоторых странах начался процесс депопуляции, т.е. его снижения. Снижение прироста и численности населения не могло не сказаться на величине трудовых ресурсов данных стран. В свою очередь уменьшение трудовых ресурсов становилось фактором, тормозящим экономический рост, создавало ряд диспропорций в экономике.
В целях предотвращения негативного влияния демографических проблем в различных странах были разработаны и реализованы ряд мер активной демографической политики. Главными среди них были меры по укреплению здоровья и увеличению продолжительности жизни населения, стимулированию рождаемости и привлечению трудовых ресурсов извне. Одновременно со стимулированием роста трудовых ресурсов проводились исследования и осуществлялись конкретные мероприятия по более эффективному их использованию.
Для Беларуси анализ этого опыта в данный период крайне актуален. Опыт демографической политики второй половины 20 века, проводившейся в первую очередь в развитых странах Европы, ее достижения и просчеты сегодня обязательно должны использоваться при разработке мероприятий в рамках Национальной программы демографической безопасности.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- проанализирована динамика и современное состояние количественных параметров трудовых ресурсов Республики Беларусь. Составлен прогноз изменения количества трудовых ресурсов Республики Беларусь на ближайшее десятилетие;
- исследована методология оценки конкурентоспособности трудовых ресурсов, которая будет использована при выполнении следующих этапов научного исследования;
- на основе анализа зарубежного опыта разработаны рекомендации по его использованию в национальной демографической политике по рационализации использования трудовых ресурсов Беларуси;
- исследованы основные источники формирования трудовых ресурсов страны. Обоснована необходимость дополнительных мер демографической политики по стимулированию рождаемости и оптимизации миграционных потоков;
- проведен анализ структурных изменений населения, трудовых ресурсов, занятого населения и их влияния на повышение качества трудовых ресурсов Республики Беларусь.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов состоит в решении следующих задач:
анализе современного состояния и динамики развития количественных параметров трудовых ресурсов Республики Беларусь;
системном исследовании проблем оценки уровня конкурентоспособности трудовых ресурсов Республики Беларусь;
анализе зарубежного опыта осуществления демографической политики и выработка рекомендаций по его использованию в национальной демографической политике;
исследовании международного опыта повышения человеческого потенциала с точки зрения его применения в Беларуси;
изучении зарубежного опыта обеспечения занятости и социальной защиты безработных;
определении основных источников формирования трудовых ресурсов Республики Беларусь;
анализе качественных изменений в структуре населения и трудовых ресурсов;
системном исследовании динамики качественного состава и структуры занятости экономически активного населения страны как фактора повышения конкурентоспособности трудовых ресурсов Республики Беларусь.
Практическая значимость заключается в повышении обоснованности принимаемых управленческих решений в области государственного управления трудовыми ресурсами Республики Беларусь.
Экономическая значимость проведенного исследования определяется предложениями по повышению конкурентоспособности трудовых ресурсов Республики Беларусь, которая должна способствовать повышению эффективности функционирования всей экономики страны.
Социальный эффект может быть связан с ростом качественных характеристик трудовых ресурсов.
Методические, аналитические, статистические и прогнозные материалы по результатам исследования использованы в педагогической деятельности кафедры государственного управления экономическими системами. Разработки используется в учебном процессе при преподавании дисциплин: «Управление организацией», «Управление трудовыми ресурсами организации», «Управление персоналом» слушателям факультетов подготовки и переподготовки Института государственной службы, а также дисциплин: «Управление организацией», «Управление персоналом» слушателям факультетов управления и инновационной подготовки Института управленческих кадров.
Исполнитель – кафедра государственного управления экономическими системами. Научный руководитель – кандидат экономических наук, доцент Загорец В.С.
НИР «Философские основы государственного строительства» (История, культура, общество, государство 3.2.03).
Актуальность исследования. В наши дни вопросы о том, что такое государство, государственное строительство и государственное управление занимают важное место в конкретных науках (прежде всего, в политологии, социологии, правоведении, экономике), философии и практической жизни.
Актуальными одновременно в теоретическом и практическом отношении данные вопросы являются для многих молодых государств, в том числе и для Республики Беларусь. Нашей стране, как и некоторым другим постсоветским государствам, в начале XXI в. приходится непосредственно решать две внутренне взаимосвязанных между собой нетривиальных задачи. Во-первых, задачу доказательства (себе и миру) права на дальнейшее самостоятельное, независимое и суверенное существование в соответствии с логикой развития объективных и субъективных противоречий глобализации и интеграции. Во-вторых, задачу минимизации возможных на этом пути государственного строительства и управления ошибок и тупиков, уже известных современной конкретной науке и философии.
Успешное и органичное практическое включение некоторого молодого национального государства в систему современной глобальной политической дифференциации не может не сопровождаться специальной и конкретно-научной, и философской рефлексией.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- выявлено философско-методологическое содержание базы данных о природе государства в классической и неклассической философии, логико-методологическое ядро понятий национального государства, государственного строительства и государственного управления и раскрыты его деятельностный, реляционный и коммуникативный аспекты;
- обосновано, что коммуникативная сущность национального государства, государственного строительства и государственного управления наиболее адекватно раскрывается в условиях современной глобализации и интеграции. Философско-методологическое содержание базы данных о природе государства, государственности и государственном строительстве представлено в виде динамической, конкретно-исторической системы.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов результаты, полученные в ходе реализации НИР, могут найти применение не только в учебном процессе, но и в деятельности органов государственного управления Республики Беларусь.
Исполнитель – кафедра философских наук и идеологической работы. Научный руководитель - доктор философских наук, профессор Чуешов В.И.
НИР «Юридическая терминология в условиях государственного билингвизма Беларуси: упорядочение и лексикографическое описание» (История, культура, общество, государство 4.1.08).
Актуальность исследования. Современная белорусская юридическая терминология развивается в условиях государственного билингвизма, при этом наблюдается активное использование русского языка в юридической науке и практике Беларуси. Значительная часть новых правовых понятий и терминов проникает в белорусский язык именно из русского или через его посредничество, что во многом объясняется опережающим развитием русской юридической терминологии, разработкой большинства законов на русском языке и переводом их на белорусский, широким использованием в нашей стране русскоязычных юридических словарей и специальной литературы. Такая ситуация требует определения оптимальных способов и средств для точного белорусскоязычного выражения правовых понятий и оформления соответствующих терминов в белорусской терминосистеме.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- подготовлена основная часть пособия "Юрыдычная лексіка беларускай і рускай моў" (для студентов специальности “Государственное управление и право”) и учебно-методического пособия “Тэрміналагічныя намінацыі ў структурна-семантычным і кагнітыўным аспектах”;
- проведено системное сопоставительное исследование белорусской и русской терминологии права, проанализированы особенности развития, источники формирования и факторы взаимовлияния терминосистем права белорусского и русского языков; исследованы структурно-деривационные, лексико-семантические особенности и общие черты;
- разработана методика описания старобелорусской и современной юридической лексики;
- сформирована база фактического материала, составлена основная часть реестра "Лацінска-руска-беларускага слоўніка юрыдычных тэрмінаў і афарызмаў";
- разработаны принципы создания терминологического корпуса, структура словарной статьи для "Слоўніка старабеларускай юрыдычнай лексікі", "Руска-беларускага слоўніка юрыдычных тэрмінаў".
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов. Для государственного строительства в Беларуси необходимо высококачественное языковое обеспечение правовых отношений. Эффективность правового нормирования во многом зависит от точности белорусскоязычного и русскоязычного оформления нормативных правовых актов, а значит, от разработанности терминологии права. Результаты исследования будут реализованы в монографиях, учебных пособиях. "Русско-белорусский словарь юридических терминов" может быть использован при переводе юридических текстов, нормативно-правовых актов, в законотворческой деятельности. Результаты исследования могут быть использованы в процессе преподавания белорусского, русского, латинского языков, правоведческих дисциплин, в законотворческой деятельности, при решении проблем в теории и практике перевода юридической лексики на белорусский язык
Исполнитель – кафедра государственного управления социальной сферой и белорусоведения. Научный руководитель - кандидат филологических наук, доцент Антонюк М.Г.
НИР «Разработка научных основ комплексного развития национальной правовой системы в контексте приоритетных направлений социально-экономического развития Республики Беларусь» (История, культура, общество, государство 5.09).
Актуальность исследования определяется необходимостью безотлагательной реализации приоритетных направлений социально-экономического развития Республики Беларусь, для осуществления которых требуется всесторонняя, научно-обоснованные подходы к развитию национальной правовой системы. В этой связи необходимо своевременное приведение положений актов законодательства в соответствие с новыми нормами, устанавливающими адекватные способы правового регулирования сходных отношений, полное и последовательное исключение из законодательства устаревших норм права.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- рассмотрены отличительные особенности правовых систем современности и аргументировано положение о необходимости усиления их интеграции в рамках мирового правового пространства, а также углубления конвергенции в целях достижения оптимального межгосударственного взаимодействия;
- дана общая оценка состояния правовой системы Республики Беларусь и обоснован вывод о необходимости разработки проекта Концепции развития правовой системы Республики Беларусь на 2012–2015 годы;
- определены цель, задачи и принципы развития правовой системы Республики Беларусь, а также роль личности, общества и государства в формировании и реализации государственной правовой политики;
- разработаны и обоснованы меры по совершенствованию системы законодательства как базового элемента правовой системы, определены приоритетные направления в развитии отдельных элементов национальной правовой системы;
- подготовлен проект Концепции развития правовой системы Республики Беларусь на 2012–2015 годы и дано его научное обоснование.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов заключается в определении основных национальной элементов правовой системы и научном обосновании приоритетных направлений ее развития; аргументации необходимости приведения положений актов законодательства в соответствие с новыми нормами, устанавливающими адекватные способы правового регулирования сходных отношений, полное и последовательное исключение из законодательства устаревших норм права.
Исполнитель – НИИ ТПГУ. Научный руководитель - кандидат юридических наук, доцент Сидорчук И.П.
НИР «Определение системы государственной службы в условиях либерализации и модернизации экономических отношений» (История, культура, общество, государство 5.10).
Актуальность исследования определяется значимостью института государственной службы и его сложной структурой, которая нуждается в обновлении и систематизации при реализации государственной политики Республики Беларусь в условиях либерализации и модернизации экономических отношений. Данный институт является основным компонентом механизма, обеспечивающего реализацию функций государства. Проводимые исследования должны обеспечить его развитие с учетом возникновения новых реалий экономического, общественно-политического и правового характера как в Республике Беларусь, так и за рубежом. В условиях инновационного развития нашей республики работа органов государственного управления и государственных служащих нацелена на построение государства для народа как оптимальной системы функционирования государственной власти, призванной обеспечить удовлетворение жизненных интересов белорусского народа на новом качественном уровне посредством создания необходимых предпосылок для развития человеческого потенциала.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.: разработана теоретическая модель госслужбы в условиях либерализации и модернизации экономических отношений, включающая:
- теоретические предложения по закреплению на законодательном уровне принципа единства госслужбы, выводы об исключении из категории госслужащих лиц, занимающих выборные, политические должности и рекомендации об утверждении исчерпывающего перечня госорганов, занятие государственных должностей в которых, относится к госслужбе;
- структуру проекта Кодекса Республики Беларусь о госслужбе;
- проект Модельного кодекса поведения госслужащих Республики Беларусь;
- научное обоснование необходимости повышения профессионального уровня кадрового потенциала госслужбы, базирующееся на комплексном методе обучения госслужащих на основе единства их подготовки, переподготовки, повышения квалификации и самообразования, а также совершенствования системы соцзащиты госслужащих Республики Беларусь с целью стимулирования их к продвижению по службе и успешной реализации проводимых в стране преобразований;
- предложения по совершенствованию национального законодательства, в частности, внесение изменений и дополнений в Закон Республики Беларусь «О государственной службе в Республике Беларусь».
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов заключаться в выявлении основных недостатков системы государственной службы и определении направлений устранения таких недостатков, обеспечивающих минимизацию издержек в сфере функционирования государственной службы при общем повышении эффективности ее деятельности; выработке предложений по повышению профессионального уровня государственных служащих и определении направлений совершенствования системы их социальной защиты.
Исполнитель – НИИ ТПГУ. Научный руководитель - кандидат юридических наук, доцент Сидорчук И.П.
НИР «Разработка механизма стимулирования инновационного поведения управленческих кадров государственных органов и организаций Республики Беларусь» (История, культура, общество, государство 5.10).
Актуальность исследования. Повышение эффективности национальной инновационной системы невозможно без ее обеспечения квалифицированными и компетентными кадрами. Уровень наличного кадрового потенциала является определяющим фактором успеха. Особое значение имеет кадровый потенциал органов государственного управления. Способность эффективно внедрять новшества и организовывать инновационную деятельность зависит не только от деловых и личностных качеств руководителей, но и от активного стремления реализовать свой потенциал. Управление мотивацией руководителей является действенным инструментом решения важнейших проблем государственного управления.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- разработаны концептуальные подходы к мониторингу кадрового потенциала государственной службы;
- проанализирован опыт организационно-методического обеспечения мониторинга кадрового потенциала в Республике Беларусь и за рубежом, выявлены универсальные и особенные методики его проведения;
- разработаны и апробированы организационные механизмы, инструментарий и методы мониторинга кадрового потенциала государственной службы Республики Беларусь;
- разработан проект методических рекомендаций по организации и проведению мониторинга кадрового потенциала государственной службы Республики Беларусь.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов заключается в: совершенствовании подходов к развитию кадрового потенциала республики в сфере управления; оптимизации использования возможностей рынка труда при инновационном развитии кадрового потенциала государственных органов и организаций; разработке комплексной характеристики особенностей формирования инновационной кадровой политики.
Исполнитель – НИИ ТПГУ. Научный руководитель - кандидат технических наук, доцент Охрименко А.А.
НИР Разработка методологии компетентностного подхода в системе управленческого образования» (История, культура, общество, государство 6.3.03).
Актуальность исследования. Реализация стратегических целей и задач в области социально-экономического и политического развития Республики Беларусь как никогда требует принципиально иного качества управленческой деятельности на всех уровнях. Детерминирующее значение в повышении эффективности управленческой деятельности отводится существенному наращиванию качества подготовки специалистов в области государственного управления. Ключевым условием перехода на принципиально иной уровень подготовки управленцев является решение проблемы разрыва между достаточно глубокой теоретической подготовкой специалистов и их реальной готовностью к эффективной практической деятельности, в том числе, в условиях неопределенности. Сложившаяся практика подготовки специалистов в области государственного управления, несмотря на предпринимаемые разрозненные попытки фрагментарного усиления практикоориентированности обучения, базируется на традиционной знаниевой образовательной парадигме. Прорыв в решении данной проблемы возможен только при системном и последовательном внедрении методологии компетентностного подхода, который должен органично дополнить и развить национальную систему высшего образования в области управления, обеспечив его непрерывность и опережающий характер формирования и развития социально-профессиональной компетентности у руководителей различного уровня.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
– рассмотрено содержание существующих теоретико-методологических подходов к подготовке специалистов на основе компетентностного подхода. Проведен анализ теории и практики компетентностного подхода в подготовке управленческих кадров за рубежом. Уточнены методологические принципы применения компетентностного подхода в управленческом образовании;
– разработаны проект Концепции подготовки специалистов в области государственного управления на основе компетентностного подхода, компетентностная модель специалиста в области государственного управления, организационно-педагогическая модель формирования компетенций современного руководителя и методика проектирования моделей организации образовательного процесса при индивидуализации управленческого образования;
– проведен отбор и систематизация образовательных технологий, инновационных форм и методов формирования компетенций современного руководителя;
– разработаны методические рекомендации по разработке учебных и учебно-методических материалов для обеспечения образовательных программ подготовки управленческих кадров на основе компетентностного подхода.
Исполнитель – Учебно-методическое управление. Научный руководитель доктор технических наук, профессор Морозевич А.Н.
2.2 Государственная программа научных исследований «Научные основы и инструментальные средства информационных и космических технологий» (ГПНИ «Информатика и космос»)
НИР «Разработать технологию поддержки принятия решений в типовых управленческих ситуациях на базе центра ситуационного моделирования».
Актуальность исследования. Разработанные модели, алгоритмы и программное обеспечение позволят внедрить инновационные технологии в учебный процесс при подготовке управленческих кадров различного уровня.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
– разработана типология проблемных ситуаций в сфере управления;
– проведены исследования и определен перечень ГИР, необходимых для функционирования моделей управления, разработаны принципы взаимодействия с ГИР;
– разработана концепция взаимодействия центров ситуационного моделирования с ГИР.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов. Разработанная типология проблемных ситуаций в сфере управления необходима для построения структуры моделей, определения целевой функции моделирования типовых проблемных ситуаций, для разработки ТЗ на ПО для тренажёров. На основе определённого перечня ГИР, разрабатывается структура таблиц банка данных моделирования и создается экспериментальная технология экспорта данных из государственных информационных ресурсов в банк данных ситуационного центра.
Исполнитель – ЦИТ. Научный руководитель кандидат технических наук Чернявский Ю.А.
2.3 Национальная программа ускоренного развития услуг в сфере информационно-коммуникационных технологий на 2011-2015 годы. Подпрограмма «Электронное обучение и развитие человеческого капитала»
НИР «Разработать единую республиканскую информационно-образовательную среду непрерывного образования кадров в сфере управления».
Актуальность исследования. В обучении руководящих кадров особую роль играет непрерывность процесса обучения и самосовершенствования, потребность в получении новой актуальной информации в области управленческих компетенций. Для организации эффективного информационного обеспечения этого процесса необходимы совместные усилия специалистов в самых различных областях. Для организации взаимодействия указанных специалистов в направлении создания новых знаний требуется грамотная разработка соответствующих информационных технологий структурированного хранения информации, ее поиска, средств организации совместной работы специалистов и средств организации обучения. В связи с этим в настоящее время назрела необходимость создания единой защищенной республиканской информационно-образовательной среды для системы непрерывного образования кадров в сфере управления. Создаваемая защищенная единая республиканская информационно-образовательная среда для системы непрерывного образования кадров в сфере управления (далее – ЕР ИОС НОКСУ) будет разрабатываться на основе портальных технологий. В процессе разработки будет применена современная технология создания интерактивных электронных образовательных ресурсов (ЭОР), которые будут интегрированы в ЕР ИОС НОКСУ.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- исследованы принципы создания ИОС в контексте непрерывного образования кадров в сфере управления;
- разработана концепция создания ЕР ИОС НОКСУ на базе портальных технологий с позиции поставленных в НИР задач;
- разработаны требования к созданию электронных образовательных ресурсов.
Разработанная концепция отражает согласованное понимание системы непрерывного образования кадров в сфере управления, место и роль информационно-коммуникационных технологий в системе образования, определяет принципы формирования и использования ресурсов ИОС.
В требованиях к созданию электронных образовательных ресурсов сформулированы общие принципы и подходы к разработке ЭОР, подробно описаны этапы создания ЭОР, возможности специализированных инструментальных средств создания ЭОР. Основное назначение этого документа заключается в том, чтобы привить общую культуру разработки ЭОР с тем, чтобы созданные ЭОР, действительно, обеспечивали повышение эффективности и качества образования на всех этапах обучения.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов заключается в: удовлетворении потребностей в образовательных услугах для непрерывного образования кадров в сфере управления с использованием современных информационных и педагогических технологий; поддержке подготовки, переподготовки и повышения квалификации руководящих кадров и лиц, включенных в резерв руководящих кадров государственных органов и организаций. Сокращении затрат не менее чем на 20%на подготовку, переподготовку и повышения квалификации руководящих кадров государственных органов и организаций.
Исполнитель – НИИ ТПГУ совместно с ЦИТ. Научный руководитель – доктор технических наук, профессор Ивановский А.В.
НИР «Модернизация автоматизированной информационной системы электронного учета руководящих кадров, их резерва (АИС «Резерв»)».
Актуальность исследования. Формирование кадрового корпуса компетентных руководителей, а также качественные вложения в интеллектуальный потенциал государства являются важными элементами эффективного государственного управления. Одним из приоритетов современной кадровой политики является поддержание и развитие профессионализма работников управления всех уровней. На этапе динамичного движения Республики Беларусь к информационному обществу указанная задача должна решаться, в том числе и путем создания интегрированных автоматизированных информационных систем, обеспечивающих многофункциональное сопровождение, учет и мониторинг и основных профессионально-ориентированных характеристик руководящих кадров.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- подготовлен проект дополнительного технического задания на модернизацию АИС «Резерв», включающего обновленные требования к защите информации, функциям, выполняемым системой, видам обеспечения;
- подготовлен проект политики безопасности АИС «Резерв» включающей вопросы организации процесса обеспечения безопасности информации, управления активами и ресурсами АИС «Резерв», управления персоналом, обеспечения физической защиты активов, управления доступом, аудита событий безопасности, администрирования и обеспечения бесперебойной работы АИС «Резерв»;
- подготовлен проект задания по безопасности АИС «Резерв», включающего описание объекта, среды безопасности объекта, задач безопасности, требования безопасности, общую спецификацию объекта, требования соответствия профилей защиты;
- оптимизированы алгоритмы поиска информации в электронной базе данных АИС «Резерв» (разработано соответствующее программное обеспечение).
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов заключается в создании интегрированной системы электронного учета руководящих кадров, их резерва, обладающей функциональной полнотой, развитыми информационно-аналитическими функциями, и позволяющей на качественно новом уровне решать задачи государственной кадровой политики Республики Беларусь. Модернизация АИС «Резерв» позволит в значительное мере снизить затраты органов государственного управления на организацию обмена информацией на межведомственном уровне, а также повысить эффективность кадровой работы.
Исполнитель – НИИ ТПГУ. Научный руководитель - доктор технических наук, профессор Ивановский А.В.
2.4 Государственная программа инновационного развития Республики Беларусь на 2011–2015 годы
НИР «Создание системы поддержки самообразования кадров в сфере инновационного управления на основе компетентностного подхода».
Актуальность исследования. Ведущую роль в достижении главной стратегической цели инновационной политики – создание конкурентоспособной, инновационной, высокотехнологичной, ресурсо- и энергосберегающей, экологобезопасной экономики - играют кадры и, в первую очередь, кадры в сфере управления. Поэтому одной из главных задач, определенной в Государственной программе инновационного развития, является задача создания эффективной системы непрерывной подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров, специалистов и руководителей для инновационной экономики.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
- разработаны электронные образовательные ресурсы для повышения профессионального уровня кадров в сфере инновационного управления. ЭОР (35 единиц) созданы с использованием разработанной технологии и шаблонов, позволивших автоматизировать процесс формирования ЭОР, на базе составленного перечня имеющихся в Академии управления ресурсов;
- организована подготовка управленческих кадров и специалистов УП ЖРЭО всех районов г. Минска в рамках соглашений, подписанных с администрациями районов г. Минска, на базе созданных ЭОР с использованием разработанного сайта «Система поддержки самообразования».
Подготовка управленческих кадров и специалистов УП ЖРЭО всех районов г. Минска организована в режиме опытной эксплуатации представленных ЭОР и в режиме активного диалога с потребителями предоставляемых образовательных услуг через форум сайта «Система поддержки самообразования».
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов заключается в развитии компетентностного подхода в обучении, освоении и внедрении инновационных инструментальных средств разработки электронного контента.
Практическая и социальная значимость полученных результатов обусловлены оказанием в системе поддержки самообразования образовательных услуг, обеспечивающих повышение профессионального уровня кадров в сфере инновационного управления, что является необходимым условием повышения эффективности их деятельности в современных условиях.
Экономическая значимость полученных результатов состоит в том, что подготовка в системе поддержки самообразования требует минимальных затрат со стороны обучающихся.
Исполнитель – НИИ ТПГУ. Ответственный за реализацию проекта – кандидат технических наук, доцент Ганчарик Л.П.
2.5 Исследования по грантам Белорусского республиканского фонда фундаментальных исследований
НИР «Инновационная модель модернизации образовательного процесса вуза на основе личностного, компетентностного, синергетического подходов с учетом требований современного социально-государственного заказа».
Актуальность исследования связана с определением приоритетов модернизации образовательного процесса в вузах в соответствии с требованиями социально-государственного заказа, адресованного выпускнику XXI века. Модель модернизации образовательного процесса в вузе будет включать: приоритетные цели высшего образования, обоснование миссии университетов в современной социокультурной ситуации, принципы определения оптимального соотношения фундаментальной и специальной подготовок в вузе и обновления содержания образования, структуру инновационной модели специалиста, условия и конкретные примеры использования идей синергетики в учебном процессе вуза (содержании учебных предметов) и научно-педагогических исследованиях.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
– обоснована сбалансированная парадигма высшего образования, основанная на усилении научности, фундаментальности и междисциплинарности образовательного процесса в вузе в условиях внедрения компетентностного подхода; выявлены инвариантные компоненты содержания высшего образования и обоснована их значимость для непрерывного профессионального самосовершенствования;
– выявлен и обоснован потенциал синергетики и ее приложений в образовательном процессе вуза по двум принципиальным направлениям;
– на основе синергетического подхода (в частности, игр клеточных автоматов) были разработаны компьютерная модель развития специалиста в условиях различных правил функционирования образовательной среды вуза, компьютерная модель, воспроизводящая синергетическую коэволюцию образовательных предпочтений избираемой управленческой элиты и реакции на них системы образования.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов состоит в том, что, во-первых, на их основе будут предложены конкретные пути и приведены примеры обогащения содержания вузовских дисциплин моделями и методами синергетики; во-вторых, будут предложены принципы оптимального сочетания фундаментальной и специальной подготовок в вузе; в-третьих, построена модель специалиста, обладающего сложносистемным мышлением; в-четвертых, раскрыты педагогические условия эффективного применении информационных технологий в образовательном процессе вуза; указана роль синергетического, личностного, компетентностного подходов в регулировании образовательного процесса вуза.
Исполнитель – кафедра управления информационными ресурсами. Научный руководитель – кандидат философских наук, доцент Колесников А.В.
НИР «Логико-риторические аспекты диалога».
Актуальность исследования состоит в том, что единые логико-риторические правила организации и ведения диалога, а также оценки используемой в нем аргументации дополняют друг друга определенным образом, взаимно предполагая себя в высших типах диалога (критической дискуссии). В такой перспективе реализуется преодоление, существующего в современной мировой научной литературе методологического и методического разрыва между предметными областями логики и риторики и обогащение современных наук коммуникативного цикла новыми методологическими идеями конструктивного и эвристического диалога.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
– обоснована современная логико-риторическая модель диалога, учитывающая контекст ее реализации и широкие возможности дальнейшего развития и практического использования;
– раскрыты предельные основания классической, неклассической и постнеклассической философии диалога. Обосновано, что постнеклассическая философия диалога диахронического диалогизма наиболее адекватно раскрывает особенности общей логико-риторической модели диалога;
– выявлены предельные основания логики и риторики и их роль в концептуализации закономерностей диалога;
– выявлены различные типы диалога и их базовая модель. Обосновано, что вопросно-ответный и аргументационный комплекс является ядром критической дискуссии, как базового типа диалога. Раскрыты общие закономерности, которые составляют ядро новой диалектики как теории и практики использования диалога.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов: раскрыты предельные основания классической, неклассической и постнеклассической философии диалога. Обосновано, что постнеклассическая философия диалога диахронического диалогизма наиболее адекватно раскрывает особенности общей модели диалога. Выявлены предельные основания логики и риторики в концептуализации закономерностей диалога. Выявлены различные типы диалога и их базовая модель. Обосновано, что вопросно-ответный аргументационный комплекс является ядром критической дискуссии, как базового типа диалога. Раскрыты общие закономерности, которые составляют ядро новой диалектики как теории и практики использования диалога.
Исполнитель – кафедра философских наук и идеологической работы. Научный руководитель – доктор философских наук, профессор Чуешов В.И.
НИР «Концептуальные основы обеспечения национально-государственных интересов Республики Беларусь в контексте европейского политического пространства».
Актуальность исследования определяется тем, что белорусское общество и государство стоят перед необходимостью осмысления, формулирования и реализации национальных интересов Беларуси с учетом стратегии европейских стран как в отношении Республики Беларусь, так и в отношении всего постсоветского пространства. Постепенное увеличение веса Европейского союза в мировой политике требует выработки объективного, научно обоснованного взгляда на возможности реализации интересов Республики Беларусь в складывающемся стратегическом контексте.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
– сформулирована модель системы факторов, детерминирующих обеспечение национальной безопасности Республики Беларусь;
– раскрыты основные направления трансформации институциональной системы обеспечения национально-государственных интересов Республики Беларусь;
– раскрыт эвристический потенциал инструментального подхода в исследовании механизма обеспечения национально-государственных интересов Республики Беларусь;
– сформулированы перспективные направления совершенствования механизма обеспечения национально-государственных интересов Республики Беларусь;
– сформулированы теоретико-методологические принципы определения приоритетных векторов обеспечения национально-государственных интересов;
– предложены основные направления обеспечения национально-государственных интересов Республики Беларусь в разных сферах жизнедеятельности белорусского государства.
Научная, практическая, экономическая и социальная значимость полученных результатов: разработаны материалы, направленные на повышение эффективности организации и функционирования отечественного инструментального механизма реализации государственной политики в сфере обеспечения национально-государственных интересов.
Исполнитель – НИИ ТПГУ. Научный руководитель Шуст А.С.
НИР «Разработка теоретических основ управления конкурентоспособностью предприятий промышленности и создание стратегии инновационного развития союзного государства Беларусь - Россия в кризисных и посткризисных условиях».
Актуальность исследования состоит в совершенствовании и разработки инструментов и механизмов, обеспечивающих развитие приоритетных отраслей промышленности, которые могли бы стать локомотивом перехода страны от экспорта сырья к экспорту наукоемких конкурентоспособных товаров, создающих условия значительного повышения конкурентоспособности страны.
Основные результаты выполнения НИР в 2011 г.:
– разработаны теоретические основы управления конкурентоспособностью наукоемких отраслей промышленности Союзного государства Беларуси и России;
– разработана концепция создания больших организационно-экономических систем управления конкурентоспособностью организаций и наукоемких отраслей промышленности Союзного государства;
– выполнены анализ и оценка системообразующих рисков общего рискового потока в условиях экономических шоков, финансовой нестабильности и других негативных последствий глобального экономического кризиса;
