Министерство здравоохранения

Республики Казахстан

АО «Медицинский университет Астана»

Справочник-путеводитель по АО «МУА»

на 2013-2014 учебный год

Астана 2013

1. КОДЕКС ЧЕСТИ СТУДЕНТА

АО «МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ АСТАНА»

Студент – патриот Республики Казахстан, уважает государственную символику – гимн, флаг, герб – как важнейший атрибут Суверенного Казахстана.

Студент всегда помнит, что представляет высшую, гуманную медицинскую школу, дорожит ее честью и имиджем, предпринимает все усилия, чтобы поддерживать ее достоинство.

Студент стремится стать достойным гражданином Республики Казахстан, профессионалом в избранной специальности, развивать в себе лучшие качества творческой личности.

Студент с уважением относится к старшим, не допускает грубости по отношению к окружающим.

Студент образец порядочности, культуры и морали, нетерпим к проявлениям безнравственности и не допускает проявлений дискриминации по половому, национальному или религиозному признаку.

Студент ведет здоровый образ жизни и полностью отказывается от вредных привычек.

Студент уважает традиции вуза, бережет его имущество, следит за чистотой и порядком в студенческом общежитии.

Студент признает необходимой и полезной всякую деятельность, направленную на развитие творческой активности (научно-образовательной, спортивной, художественной и т. п.), на повышение корпоративной культуры и имиджа вуза.

Студент считает своим долгом бороться со всеми видами академической недобросовестности.

Студент признает необходимость интернационализации студенческого сотрудничества и полиязычия.

Студент неукоснительно соблюдает Кодекс Чести студента – основной этический документ АО «Медицинский Университет Астана».

II. СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ОРИЕНТИРЫ АО «МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ АСТАНА»

2.1 Миссия АО «Медицинский университет Астана»:

АО «Медицинский университет Астана» (далее – Университет, АО «МУА») – ведущий образовательный, инновационный научно-клинический центр Республики Казахстан, оказывающий образовательные и научно - клинические услуги, соответствующие национальным и международным стандартам качества и безопасности, осуществляющий научно-исследовательскую деятельность в области образования и медицины, обеспечивающий подготовку востребованных и высококвалифицированных специалистов и научно-педагогических кадров в области медицины с высоким уровнем интеллектуального, культурного и нравственного развития, в соответствии с существующими и перспективными требованиями общества и государства, а также реализующий эффективную модель социального партнерства между Университетом, обществом, системой здравоохранения и регионом, направленную на укрепление здоровья населения Северного региона и страны в целом.

2.2 Видение Университета - Университет в будущем:

• Лидер в системе высшего, послевузовского и непрерывного медицинского образования Республики Казахстан.
• Научно-клинический центр передовых медицинских технологий и интеллектуальных разработок.
• Активный участник политического, социально-экономического и культурного развития северного региона РК и РК в целом.
• Центр по внедрению инновационных систем менеджмента и систем управления качеством в области высшего медицинского образования.
• Равноправный партнер ведущих мировых медицинских вузов и научных центров.
• Высшее учебное заведение, открытое для установления партнерских отношений с региональными, республиканскими и зарубежными организациями и сообществами в образовательных, научных и культурных проектах.
• Высшее учебное заведение, использующее самые современные информационно-коммуникационные технологии и принцип - «образование через науку» в образовательных процессах с оптимальным (разумным) сочетанием традиционных и инновационных методов в работе по подготовке специалистов.
• Объект гордости города Астаны и Республики Казахстан, благодаря созданию и передаче своих знаний, умений, ресурсов и ценностей.
• Сообщество вовлеченных сотрудников и обучающихся, разделяющих ответственность за выполнение миссии и видения Университета и получающих признание за свой вклад в его развитие.

2.3 Ценности Университета:

• Соблюдение законов
• Профессионализм
• Лидерство
• Приверженность качеству
• Активность в инновациях и творчестве
• Мотивация сотрудников и студентов
• Демократический дух и корпоративная культура
• Работа командой профессионалов
• Эффективность
• Взаимовыгодное сотрудничество и партнерство
• Дисциплина
• Постоянное развитие и обучение
• Преемственность
• Забота о здоровье нации
• Этичность и нравственность
• Уважение
• Следование традициям
• Социальный патернализм, забота о ветеранах и поддержка молодежи

2.4 Главные цели и обязательства Университета:

• подготовка, в соответствии с существующими и перспективными требованиями общества и государства, квалифицированных и востребованных на рынке труда специалистов и научно-педагогических кадров;
• удовлетворение потребности личности в интеллектуальном, культурном и нравственном развитии посредством получения высшего, послевузовского и дополнительного медицинского и фармацевтического образования, повышения квалификации в выбранной области деятельности и непрерывного профессионального совершенствования;
• развитие научного потенциала отрасли здравоохранения;
• создание технологически, организационно и экономически эффективной организации, максимально использующей внутренний потенциал (накопленные профессиональные знания и опыт), а также знания в области интегрированной системы менеджмента для постоянного развития и совершенствования организации, улучшения экономического благосостояния организации и персонала.

III. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Справочник-путеводитель предназначен для студентов АО «МУА».

2. Справочник-путеводитель содержит общие сведения об АО «МУА», организации учебного процесса в Университете, правилах внутреннего распорядка, правах и обязанностях обучающегося, порядке регистрации на дисциплины, порядке организации текущего, промежуточного и итогового контроля знаний обучающихся, порядке перевода, восстановления и отчисления студентов, самостоятельной работе студента, правилах пользования материальными и информационными средствами.

3. При разработке справочника-путеводителя были использованы Закон Республики Казахстана от 27 июля 2007 г. «Об образовании»; ГОСО РК 5.04.019-2008 «Высшее образование. Бакалавриат»; ГОСО РК 5.03.006-2006 «Система образования РК. Контроль и оценка знаний в высших учебных заведениях. Основные положения»; ГОСО РК 5.03.007-2006 «Система образования РК. Образовательно-профессиональные программы. Основные положения»; ГОСО РК 5.03.009-2006 «Система образования РК. Учебно-материальные активы высших учебных заведений. Основные положения»; ГОСО РК 5.03.0010-2006 «Система образования РК. Информационные ресурсы и библиотечный фонд. Основные положения»; ГОСО РК 3.08.388-2006; ГОСО РК 3.07.485-2006 «051301-Общая медицина»; ГОСО РК 3.07.476-2006 «051302-Стоматология»; ГОСО РК 3.08.389-2006 «051102-Общественное здравоохранение»; ГОСО РК 3.08.390-2006 «051103-Фармация; ГОСО РК 3.08.388-2006 «051101-Сестринское дело»; приказ № 125 Министерства образования и науки РК от 18 марта 2008 г., с изменениями № 506 от 1 ноября 2010 года, «Типовые правила проведения текущего контроля успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации обучающихся в высших учебных заведениях» (с изменениями и дополнениями по состоянию на 16.03.2011 г.); Постановление Правительства Республики Казахстан от 19 января 2012 года № 110 «Об утверждении Правил перевода и восстановления обучающихся по типам организации образования»; Постановление Правительства Республики Казахстан от 7 февраля 2008 года № 116, «Об утверждении Правил назначения, выплаты и размеров государственных стипендий обучающимся в организациях образования» (с изменениями от 28.02.2012 г.); приказ МОН РК № 152 от 20 апреля 2011 года «Правила организации учебного процесса по кредитной технологии обучения».

3.1 Сведения об университете

Целиноградский государственный медицинский институт основан в 1964г. в соответствии с Постановлением ЦК КП Казахстана и Совета Министров Казахской ССР от 26. 10.64г. №729. В связи с переименованием города в марте 1993г. институт переименован в Акмолинский государственный медицинский институт. Согласно постановлению Правительства РК № 263 от 25 февраля 1997г. Акмолинский государственный медицинский институт переименован в Акмолинскую государственную медицинскую академию. Согласно Постановления Правительства Республики Казахстан от 14 марта 2003 года № 249 и приказа Министерства здравоохранения РК от 20 марта 2003 года № 232 Акмолинская государственная медицинская академия переименована в Казахскую государственную медицинскую академию. В 2006 году Казахская государственная медицинская академия получила Международную Премию Знак Почета «Лидер Национальной Экономики 2006» в Москве в рамках Международного Саммита.

В соответствии с Законом Республики Казахстан от 13 мая 2003 года «Об акционерных обществах», постановлением Правительства Республики Казахстан от 13 мая 2008 года № 451 «О создании акционерного общества «Национальный медицинский холдинг» Казахская государственная медицинская академия вошла в состав АО «Национальный медицинский холдинг» и реорганизована в АО «Казахскую медицинскую академию».

На основании приказа № 81 от 06 января 2009 года Правление «Национального медицинского холдинга» АО «Казахская медицинская академия» переименована в АО «Медицинский университет Астана».

Постановлением Правительства Республики Казахстан №710 от 13 июля 2010 года АО "Медицинский университет Астана" выведен из состава АО "Национальный медицинский холдинг" и передан в подведомственную принадлежность Министерства здравоохранения Республики Казахстан.

3.1.1 Информация о руководстве вуза и структурных подразделениях

3.2 Академический календарь

на 2013-2014 учебный год для студентов 1 курса

по специальности «Общая медицина»

на 2013-2014 учебный год для студентов 1 курса

по специальности «общественное здравоохранение»

на 2013-2014 учебный год для студентов 1 курса

по специальности «стоматология»

на 2013-2014 учебный год для студентов 1 курса

по специальности «ФАРМАЦИЯ»

на 2013-2014 учебный год для студентов 1 курса

по специальности «СЕСТРИНСКОЕ ДЕЛО»

на 2013-2014 учебный год для студентов 1 курса

по специальности «Медико-профилактическое дело»